Manual explica procedimento para realização da opção pelo regime específico do IBS e da CBS destinado às cooperativas
Área do Cliente
Notícia
21/01/2025 09:35:45
Última semana para participar da pesquisa sobre participação feminina
Ação deve subsidiar políticas públicas na Previdência Complementar voltadas para as mulheres
Fonte: Gov.br Ministério da Previdência SocialLink: https://www.gov.br/previdencia/pt-br/noticias/2025/janeiro/ultima-semana-para-participar-da-pesquisa-sobre-participacao-feminina
O Ministério da Previdência Social (MPS) realiza, até sexta-feira (24), uma pesquisa on-line para compreender a dinâmica de inclusão e participação das mulheres nas entidades fechadas e nos planos de benefícios de previdência complementar. A pesquisa estará aberta para participação de todas as 268 entidades fechadas de previdência complementar e será encaminhada pela Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar (Abrapp), parceira na iniciativa, às entidades a ela filiadas.
Os resultados deverão subsidiar o planejamento de políticas públicas que atendam às necessidades específicas das mulheres no âmbito da previdência complementar e ofereçam cobertura previdenciária adequada. Além disso, devem incentivar um ambiente de trabalho efetivamente inclusivo e socialmente responsável, além de possibilitar o fomento de ações de educação financeira e previdenciária específicas para a adesão de mulheres aos planos de previdência privada.
De acordo com dados da Pesquisa Nacional por Amostra por Domicílio (Pnad), o ano de 2023 registrou um aumento da participação das mulheres no mercado de trabalho, totalizando cerca de 43,3 milhões de mulheres, 695 mil a mais em relação ao resultado obtido em 2022, de 42,6 milhões.
Segundo o Relatório Gerencial de Previdência Complementar do 2º trimestre de 2024, no entanto, a participação das mulheres nos planos de previdência complementar fechada está em 38%. Ou seja, a população do segmento fechado de previdência complementar é composta, em sua maioria (62%) por homens.
O secretário do Regime Próprio e Complementar, Paulo Roberto Pinto reforçou a importância da presença das mulheres no segmento: “Cada vez mais, observamos mulheres ocupando cargos e funções nas Entidades Fechadas de Previdência Complementar. E não apenas ocupando esses cargos ou funções, mas exercendo efetivamente a liderança e contribuindo para a gestão das EFPC. Isso é extremamente positivo, pois vai muito além do crescimento numérico e está diretamente relacionado à profissionalização e ao fortalecimento da previdência complementar.”
Os resultados da pesquisa serão divulgados na segunda quinzena de março deste ano.
Para participar da pesquisa, as entidades podem acessar o formulário: https://forms.gle/jE2YCjaqEjXyVACu5
Notícias Técnicas
Responsáveis por PJ já podem acessar serviços diretamente do portal por meio da conta gov.br
Análise abrangerá operações realizadas desde janeiro de 2025, e eventuais pendências podem ser regularizadas até 31 de outubro de 2026
Planejamento antecipado permite conferir períodos aquisitivos, custos, normas coletivas e comunicações obrigatórias antes da paralisação
Mudanças no IBS e na CBS ampliam a participação da contabilidade em decisões que envolvem custos, documentos fiscais e fluxo de caixa
Guia para o DP evitar passivos ao desligar na experiência. Saiba como aplicar o Art. 480 da CLT sem gerar passivos trabalhistas
Novo sistema do Ministério do Trabalho exige atualização cadastral de empresas, nutricionistas, fornecedoras e facilitadoras do programa
Regime do fornecedor, condições comerciais e meio de pagamento estão entre os fatores que podem influenciar o crédito do adquirente no novo sistema
A IN RFB nº 2.343/2026, publicada em 18 de setembro, traz mudanças para serviços hospitalares e de saúde e para o tratamento tributário de perdas em créditos de instituições financeiras
O colegiado manteve a glosa sobre o excesso de depreciação das embarcações, mas autorizou a compensação de bases negativas de CSLL de períodos anteriores, respeitando o limite legal de 30%
Notícias Empresariais
No início de cada ano, lideranças definem metas e traçam planos ambiciosos, criando a sensação de que a empresa sabe exatamente para onde vai
Liderança sempre esteve ligada a metas, resultados e decisões. Hoje, ganha força a percepção de que, por trás dos indicadores, existem pessoas com diferentes expectativas, talentos e desafios
Personalização, bem-estar, saúde financeira, tecnologia e gestão orientada por dados redesenham a forma como empresas estruturam sua proposta de valor aos colaboradores
Seminário do Sebrae apresentou resultados da Pesquisa GEM 2024/2025, que destacou também a representatividade do empreendedorismo sênior e preferências de atuação
Levantamento inédito mostra que 77% das empresas atendidas pela instituição permanecem ativas após cinco anos de funcionamento, contra 55% das empresas que não buscaram apoio da instituição
Empresas em que profissionais se sentem seguros para questionar, discordar e admitir erros têm cerca de três vezes mais chances de estar entre as organizações de alta performance, aponta estudo da Fundação Dom Cabral
Cumprir a Lei de Cotas não é suficiente: acessibilidade, desenvolvimento profissional e oportunidades de carreira ainda são desafios para as empresas
Um líder pode dominar a técnica e bater metas, mas ainda assim liderar mal. Muitas vezes, o que falta não é capacidade de executar, mas de escutar e se enxergar com clareza
Talvez esse seja um dos legados mais difíceis de construir: uma empresa preparada para continuar relevante depois que as decisões que a criaram já não responderem da mesma forma ao presente
Regras que ampliam segurança e funcionalidades valem a partir de 2027
Notícias Melhores
Atividade tem por objetivo garantir a perpetuidade das organizações através de planejamento e visão globais e descentralizados
Semana traz prazo para o candidato interpor recursos
Exame de Suficiência 2/2024 está marcado para o dia 24 de novembro, próximo domingo.
Com automação de processos e aumento da eficiência, empresas contábeis ganham agilidade e reduzem custos, apontando para um futuro digitalizado no setor.
Veja as atribuições da profissão e a média salarial para este profissional
O Brasil se tornou pioneiro a partir da publicação desses normativos, colaborando para as ações voltadas para o combate ao aquecimento global e o desenvolvimento sustentável
Este artigo analisa os procedimentos contábeis nas operadoras de saúde brasileiras, destacando os desafios da conformidade com a regulação nacional e os esforços de adequação às normas internacionais de contabilidade (IFRS)
Essas recomendações visam incorporar pontos essenciais defendidos pela classe contábil, os quais poderão compor o projeto final previsto para votação no plenário da Câmara dos Deputados
Pequenas e médias empresas (PMEs) enfrentam uma série de desafios que vão desde a gestão financeira até o cumprimento de obrigações fiscais e planejamento de crescimento
Este artigo explora técnicas práticas e estratégicas, ajudando a consolidar sua posição no mercado competitivo de contabilidade