Alterações divulgadas possuem caráter de comunicação técnica antecipada e serão formalmente consolidadas
Área do Cliente
Notícia
Duas formas de se iniciar a organização de uma empresa
Acredite, tanto um como o outro são extremamente necessários e fundamentais para se Organizar corretamente uma Empresa.
Existem várias formas de se iniciar a organização de uma empresa. Depende da situação de como ela se encontra.
1- Caso seja no início, ou seja, quando ela ainda está em fase de implantação é mais fácil, porém não menos trabalhoso.
Como você já deve saber toda empresa precisa do seu registro no CNPJ, Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica, eIE, Inscrição Estadual, ambos são números que identificam a organizaçãoem âmbito Nacional e Estadual e devem ser providenciados por contador contratado pela empresa para fazer sua escrita, entre outras coisas.
Não vamos aqui entrar no trabalho do contador.
2- Uma vez de posse dos documentos necessários para o funcionamento do estabelecimento, passamos então a nos preocupar com os documentos para o funcionamento interno. Chamamos de controles que na maioria das vezes são planilhas desenvolvidas para nos ajudar nos diversos setores das empresas.
Dentre estes podemos destacar: Controle de estoque, Controle de ponto, Controle de atendimento ao cliente, Controle de compras, Controle de vendas, Controle de comissões, Relação de empregados, Relação de fornecedores, Relação de clientes, Contas a pagar, Contas a receber, e muitos outros, dependendo da necessidade da empresa.
É claro que tudo isso pode ser substituído por um bom Sistema Operacional de Banco de Dados e que pode ser encontrado no mercado com facilidade, porém nem sempre ficam configurados de acordo com a necessidade do cliente, tendo que ser adaptado posteriormente havendo casos em que a empresa passa a usufruir dos dois tipos de controle, ou seja o Sistema Operacional e as planilhas.
Acredite, tanto um como o outro são extremamente necessários e fundamentais para se Organizar corretamente uma Empresa.
É aqui que eu gosto de atuar. A Organização Interna; isso inclui a Organização Financeira e também a Educação para os empresários e líderes.
No próximo post vou falar sobre o próximo passo necessário para se Organizar uma Empresa que já está em funcionamento.
Notícias Técnicas
A Receita Federal alterou o cronograma de atualização da e-Financeira para adequação ao CNPJ alfanumérico, conforme o ADE Cofis nº 14/2026
Você sabe dizer se o empregado que sofrer acidente do trabalho e que já estiver aposentado também tem direito à manutenção do seu contrato com a empresa por 12 meses?
As mudanças do Simples Nacional em 2026 incluem novas multas e concentram em setembro decisões importantes sobre a opção para 2027 e o regime de IBS/CBS
O STJ considerou ilegal o bloqueio da inscrição estadual e a suspensão de notas fiscais como forma de cobrança coercitiva
Variações cambiais de serviços prestados ao exterior não obrigam a empresa ao Lucro Real, segundo a Receita Federal
A Receita Federal consolidou entendimento favorável ao contribuinte sobre a tributação, no Simples Nacional, de operações de importação por conta e ordem de terceiros, por meio da Solução de Consulta COSIT nº 148/2026
A Receita Federal definiu que há IRRF sobre aluguéis pagos em atraso, mesmo quando o recebimento ocorre por sentença judicial ou acordo homologado, conforme a Solução de Consulta COSIT nº 147/2026
Obrigações têm períodos de referência diferentes e exigem atenção de contadores na apuração e transmissão das informações
Receita avalia ampliar prazo para desistência da opção por IBS e CBS fora do Simples caso alíquota não seja conhecida a tempo; mudanças ainda dependem de atos oficiais
Notícias Empresariais
Planos de contingência podem parecer desperdício quando tudo funciona. O problema é descobrir que eles eram necessários justamente no momento em que já não existe tempo para prepará-los
A gestão de pessoas deixou de ser apenas operacional. Uma abordagem integrada e estratégica tornou-se essencial para a saúde e sustentabilidade das organizações
Muitas empresas têm líderes competentes, mas ainda sem atuação verdadeiramente estratégica. O desafio é transformar talento e comprometimento em liderança estratégica
Profissionais valiosos são ativos, mas a concentração de conhecimento gera riscos
Implementar uma mudança pode ser relativamente simples; o verdadeiro desafio está em fazer com que novos padrões continuem funcionando quando a pressão inicial desaparece
Formar uma liderança capaz de desenvolver e reter talentos é uma vantagem competitiva
Precificação, custos, impostos, processos e falta de controle podem reduzir o lucro mesmo quando o faturamento continua crescendo
Dispensa do plano de gerenciamento não livra empresas de responsabilidades sobre resíduos; desconhecer as regras pode aumentar riscos legais e custos
Responder mensagens, participar de reuniões e resolver pequenas pendências mantém qualquer profissional ocupado. O problema aparece quando sobra cada vez menos tempo para aquilo que realmente deveria avançar
Equilíbrio entre trabalho e vida pessoal, saúde, desenvolvimento e proteção familiar ganham peso nas decisões dos jovens e pressionam o RH a construir pacotes que façam sentido dentro e fora da empresa
Notícias Melhores
Atividade tem por objetivo garantir a perpetuidade das organizações através de planejamento e visão globais e descentralizados
Semana traz prazo para o candidato interpor recursos
Exame de Suficiência 2/2024 está marcado para o dia 24 de novembro, próximo domingo.
Com automação de processos e aumento da eficiência, empresas contábeis ganham agilidade e reduzem custos, apontando para um futuro digitalizado no setor.
Veja as atribuições da profissão e a média salarial para este profissional
O Brasil se tornou pioneiro a partir da publicação desses normativos, colaborando para as ações voltadas para o combate ao aquecimento global e o desenvolvimento sustentável
Este artigo analisa os procedimentos contábeis nas operadoras de saúde brasileiras, destacando os desafios da conformidade com a regulação nacional e os esforços de adequação às normas internacionais de contabilidade (IFRS)
Essas recomendações visam incorporar pontos essenciais defendidos pela classe contábil, os quais poderão compor o projeto final previsto para votação no plenário da Câmara dos Deputados
Pequenas e médias empresas (PMEs) enfrentam uma série de desafios que vão desde a gestão financeira até o cumprimento de obrigações fiscais e planejamento de crescimento
Este artigo explora técnicas práticas e estratégicas, ajudando a consolidar sua posição no mercado competitivo de contabilidade