A frase do Peter Drucker ainda continua sendo muito poderosa: “As pessoas são contratadas pelas suas habilidades técnicas, mas são demitidas pelos seus comportamentos”

Você já pensou em quais seriam os fatores que influenciariam o comportamento das pessoas para que elas respondam sim a um pedido seu?

Para garantir que esta não seja uma realidade na sua empresa, saiba o que pode ser considerado ou não um assédio do ponto de vista jurídico.

Ao lidar com esta nova geração é preciso desenvolver uma comunicação interna eficiente e estritamente transparente

O objetivo central é despertar o engajamento do time diante dos novos desafios que estão sendo apresentados pelo mercado.