Abrir um negócio pode ser o grande salto na sua vida, mas nunca para um precipício
Em dia volátil, moeda norte-americana teve oscilações e fechou com alta de 0,7%
Durante uma negociação, qualquer deslize pode ser fatal
O arrocho contra as prestadoras de telecomunicações já foi apresentado na Medida Provisória 669 (devolvida pelo presidente do Senado e substituída por projeto de lei do Executivo), ao reduzir o benefício fiscal da desoneração da folha de pagamento
Contratar apenas pessoas melhores que você é um deles
Mesmo com a fabricação local de smartphones, muitos componentes são importados e empresas agora devem buscar a produção no País para driblar os efeitos da recente disparada do dólar
Os temas citados estão entre as principais motivações para pedidos de demissão
As dicas para ter uma boa contabilidade respondido por Elói de Siqueira, especialista em finanças
Conheça alguns benefícios e comodidades que podem tornar o ambiente de trabalho mais saudável e estimular a dedicação dos funcionários à empresa
Algumas organizações têm um discurso moderno de gestão, mas quase tudo nelas ainda comunica sua ânsia por controle
Confira as visões de Fabiano Goldacker e Marcos Zick
Marcar presença nas mídias sociais deixou de ser uma escolha, virou necessidade. E é preciso atuar várias delas para obter retorno. Conheça os exemplos da Starbucks e da Imaginarium
Pare de procurar culpados, olhe para dentro de si, mexa-se, inove e maximize sua performance
De que forma a motivação ajuda no desempenho dos funcionários e gera resultados para as organizações? Especialista aponta o caminho das pedras e como sobreviver às turbulências
"Estamos constantemente interagindo com outros, de alguma forma, sempre conectados, seja por meio das mídias sociais, dispositivos móveis, computadores portáteis e pela internet das coisas"
Cada dia mais, as mulheres estão deixando de exercer somente as tarefas domésticas para mergulhar no ramo empresarial.
O crescimento representa a inclusão de 19 mil mulheres ao mercado de trabalho. Apesar do crescimento no número de vagas, a diferença salarial é em média de R$ 384.
Em comum, elas trazem a marca da autoconfiança
Parece simples, mas é comum encontrar profissionais que levem trabalho para casa e passem as férias respondendo emails devido à falta de organização
Dicas do consultor do SCAI Group para empresas agirem em tempos de retração na Economia